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菏澤市牡丹人民醫院:紅色引領 護佑健康 創新“黨建+”醫院發展

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為推進全區“紅色品牌”創建工作,更好地促進相互學習借鑒、交流工作經驗,确保黨建工作穩步實施,統籌推進,6月29日,牡丹區開展“紅色品牌”創建工作現場觀摩活動。我院全力打造“紅色引領,護佑健康”紅色品牌,将黨建工作與業務工作深度融合,積極創新“黨建+”醫院發展新模式,受到觀摩團的一緻好評。

29日下午,牡丹區觀摩團走進我院,立刻被醫院濃厚的黨建文化所吸引。我院黨委突出黨建引領作用,全力打造“紅色引領,護佑健康”紅色品牌,彰顯“治病救人的神聖職責和以人民健康為中心的公益性”内涵,突出“四個引領”,提升“四個能力”,廣泛發動,大膽實踐,将黨建工作與業務工作深度融合,積極創新“黨建+”醫院發展新模式。

突出思想引領,提升醫院發展“支撐力”。通過邀請黨校教授上黨課,重溫入黨誓詞;到泰安、臨沂等地開展紅色實踐教育活動,引導廣大黨員進一步堅定理想信念。以黨委理論學習中心組、“三會一課”、“主題黨日”為載體,推進“兩學一做”學習教育常态化制度化。建設4個黨員活動室,在樓體主要牆面、宣傳欄、電子屏增設紅色宣傳标語,營造了濃厚的紅色氛圍,為推進醫院發展提供強大的思想“支撐力”。

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      突出制度引領,提升醫院黨委“組織力”。醫院把黨的建設寫入《醫院章程》,結合學科建設需要把業務骨幹選進黨支部班子;修訂《黨委委員聯系支部工作制度》,出台《“黨建+”工作模式實施方案》,嚴格落實“三會一課”等黨内基本制度......充分發揮院黨委把方向、管大局、保落實的領導作用,切實以加強黨建工作助推現代醫院管理制度的建立。

       突出示範引領,提升紅色标杆“引導力”。通過加強各支部“黨員先鋒崗”建設,積極培育塑造“紅色标杆”。門急診黨支部孫豐年主任開展的急性心梗急診PCI治療技術在全市領先,被推薦為市級“發現榜樣”人選。該支部劉銷銷在全市職工職業技能大賽中榮獲第一名,并獲省級決賽三等獎,被院黨委“破格”提拔為急診科護士長。通過黨員帶頭、支部共建等多種方式加強團隊建設和學科建設,去年醫院開展新技術新項目61項,腫瘤治療中心、微創介入中心、胸痛中心、卒中中心、危重孕産婦救治中心、危重和新生兒救治中心、醫學影像中心、心電網絡中心、醫學遠程會診中心等建設進展順利。

       突出服務引領 ,提升社會形象“影響力”。醫院不斷探索“黨建+”工作模式。其中,“黨建+質控”作為醫院的一大創新,重新組建以黨員幹部、入黨積極分子為骨幹的院級質控師隊伍,通過黨員幹部的示範引領作用,不斷強化醫療質量控制,促進了整體醫療質量持續改進。醫院還不斷強化“大服務”意識,結合“改善醫療服務行動計劃”,加快推進醫院信息化建設,積極實行醫聯體單位互聯互通,有效服務全區基層醫療機構。

      

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       牡丹區委書記張福龍對我院紅色引領,創新“黨建+”醫院發展新模式表示充分肯定,對兒科黨支部“仁心仁術,護衛兒童健康”等特色品牌培育表示贊揚。醫院專職副書記安勝表示,今後,我院将不斷創新品牌,完善舉措,豐富内涵,打造特色,使黨建工作更具生命力、号召力、凝聚力和戰鬥力,讓“四力”凝聚,彙聚成推進醫院發展的“新動力”,為“健康菏澤”“健康牡丹區”保駕護航。


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